Este livro procura sanar uma demanda crescente entre gestores e executivos. Como decidir o destino dos colaboradores que são flagrados cometendo desvios morais sem chafurdar no pântano dos achismos e das opiniões subjetivas? Como detectar as implicações morais que possam afetar o capital de reputação das empresas e prevenir ocorrências negativas? Como dar conta de situações polêmicas qualificando cientificamente as evidências disponíveis? O presente livro oferece aos leitores instrumentos precisos de análise ao mergulhar em dezenas de casos reais. Contribui para capacitar os leitores a se posicionar de modo articulado frente aos dilemas que as práticas empresariais ensejam. Converte-se, assim, em ferramenta preciosa tanto para decisores como para estudiosos da Ética Empresarial. A obra: • Serve como plano de aula em cursos de graduação, de especialização ou de pós-graduação. • Funciona como roteiro de autoaprendizagem para executivos que lidam com questões espinhosas que possam acarretar danos morais. • Constitui material de referência, fonte de inspiração ou banco de casos para que membros de comitês de ética, auditores, oficiais de compliance e de controles internos encontrem formas objetivas e fundamentadas para tratar os desvios morais.
Peso: | 0,1 kg |
Número de páginas: | 208 |
Ano de edição: | 2016 |
ISBN 10: | 8550800171 |
ISBN 13: | 9788550800172 |
Altura: | 24 |
Largura: | 17 |
Comprimento: | 1 |
Edição: | 1 |
Idioma : | Português |
Tipo de produto : | Livro |
Assuntos : | Administração e Negócios |
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